Image Victoria à partir de Pixabay

Dans cet article, on retrouve :

• Pourquoi la féminité doit être redéfinie dans le monde d'aujourd'hui ?
• Comment a Le patriarcat a façonné la féminité, et après ?
• Comment les femmes peuvent-elles équilibre entre force, intuition et leadership?
• Quelles leçons pouvons-nous tirer de sociétés matriarcales du passé ?
• Comment faire L'énergie féminine et l'autonomisation créent un véritable changement?

Redéfinir la féminité : l’avenir de l’autonomisation des femmes

by Alanna Kaivalya.

Vous avez sans doute entendu des mots à la mode comme le patriarcat et masculinité toxique Nous sommes ballottés dans tous les sens alors que nous entrons dans une période de jugement, de réconciliation et de recréation. Nous nous interrogeons sur le déroulement des derniers millénaires et nous nous demandons comment rendre les prochaines années meilleures pour nous-mêmes et pour les femmes qui nous succéderont.

Ce livre (La voie de la femme satisfaite) Il ne s'agit pas de masculinité, de patriarcat, de la toxicité des deux, ni du démantèlement de l'un ou de l'autre. Cependant, il est presque impossible de discuter du féminin et de l'état dans lequel nous nous trouvons aujourd'hui sans parler de ces choses ou de la façon dont nous en sommes arrivés là.

Après tout, nous essayons de survivre dans une structure essentiellement patriarcale où les règles de la masculinité nous dominent. Il n’y a pas de place pour les structures ou les cycles féminins, et les besoins du féminin ne sont ni entendus ni compris depuis un certain temps.

C'est l'heure

Au cours des cent dernières années, le monde a eu le privilège de voir les femmes se lever et se battre pour la place qui leur revient de droit et d'équité dans le monde. Avec les suffragettes du début du XXe siècle, le mouvement pour les droits des femmes des années 1960 et 70 et le mouvement #MeToo du début du XXIe siècle, les luttes et la répression des femmes ont enfin été exprimées, réévaluées et revalorisées.

Cependant, tous ces mouvements se sont déroulés dans une culture patriarcale, où même beaucoup d'entre nous, les femmes, avons du mal à fonctionner selon autre chose que des règles patriarcales. Ce n'est la faute de personne. L'intention ici n'est pas de blâmer ou d'opposer une polarité à l'autre. En fait, c'est tout le contraire.

Lorsque les qualités d'une société plus équilibrée sont atteintes, les divisions se dissolvent et la symbiose s'installe. Mais il n'est pas équilibré de voir les femmes se battre selon les mêmes conditions que les hommes.

Nous avons besoin de nos propres conditions

Bien que nous ayons un héritage culturel patriarcal de 2 500 ans (ou plus !), avant cela, une grande partie du monde existait sous forme de sociétés matriarcales. Il faut garder à l'esprit que c'était une époque préhistorique, et que les outils et les concepts avec lesquels nous travaillons aujourd'hui, comme une contraception fiable, une déclaration des droits ou les pratiques de la médecine moderne, n'étaient pas encore disponibles.

Les peuples de la préhistoire ne disposaient pas non plus du langage psychologique dont nous disposons aujourd'hui, qui nous permet d'avoir un regard métaphysique sur l'esprit et d'en comprendre la complexité. Ces sociétés se préoccupaient plus fondamentalement de vivre jusqu'à l'âge de trente-cinq ans (la durée de vie moyenne), de protéger la sécurité et le bien-être de la tribu et de faire progresser la race humaine par la procréation.

Des temps différents. Des problèmes différents.

Aucune époque n'est meilleure que l'autre, c'est juste que nous vivons dans celle-ci. Plutôt que d'idéaliser les sociétés matriarcales d'il y a des milliers d'années, ce que je trouve plus intéressant à faire est de regarder ce qui a fonctionné (ou pas !) en leur sein et ce qui pourrait nous aider prospérer en tant que femmes dans notre réalité actuelle.

Le défi avec une société matriarcale ou patriarcale est que chaque version valorise Pouvoir sur l'autre polarité. Même dans les sociétés matriarcales d'autrefois, les femmes détenaient le pouvoir plus de les hommes ont pris des décisions pour hommes, et contrôlée des biens et des ressources. Parce que nous savons ce que cela signifie, nous pouvons facilement comprendre pourquoi les fondateurs du patriarcat dans lequel nous vivons aujourd’hui ont lutté si durement pour obtenir le pouvoir, le contrôle et les privilèges de prise de décision !

Si nous cherchons à réaliser quelque chose de nouveau, quelque chose de plus fort, quelque chose de plus équilibré, nous devons alors chercher à établir des méthodes d’influence qui intègrent la générosité et l’abandon, un pouvoir qui donne du pouvoir à chacun et des décisions qui sont prises pour le plus grand bien de toutes les personnes impliquées.

Même si cela peut sembler être un idéal de Pollyanna, nous trouvons des preuves de l’existence de ce phénomène dans les sociétés matriarcales lorsque nous examinons ce à quoi elles accordaient de la valeur. Sur quoi se préoccupaient-elles le plus d’avoir du pouvoir, du contrôle et des capacités de prise de décision ?

La famille et la tribu

Il ne s'agissait pas de statut, de prestige, d'estime ou de gloire personnelle. Il s'agissait de s'assurer que l'unité familiale ou la tribu était prospèreParfois, cela nécessitait des prises de décisions et des stratégies difficiles, comme lorsqu'une tribu se battait contre une autre pour des ressources.

Parfois, cela exigeait un certain contrôle, comme lorsqu'un membre anormal causait du tort à un autre. Parfois, cela créait des différences de pouvoir, car en fin de compte, un oui ou un non clair est nécessaire.

Si le matriarcat et le patriarcat sont tous deux synonymes de hiérarchie, que devons-nous faire ?

Nous nous appuyons pleinement sur notre nature féminine essentielle. Non pas d’une manière qui abdique le pouvoir et permet à quiconque d’avoir un pouvoir sur n’importe quelle partie de nous, mais de la même manière que l’eau coule autour d’un rocher. Le rocher peut être immobile, mais il est toujours déplacé, sculpté et remodelé par le pouvoir fluide et gracieux de l’eau.

Considérez la masculinité comme un rocher : une présence solide et stable. Et la féminité comme l’eau : un changement gracieux et fluide.

C’est l’eau qui détermine le cours de la rivière qui soutient la vie, et non les rochers.

Plutôt que de nous concentrer sur des structures hiérarchiques qui laissent toujours les gens impuissants, établissons une vision d’un avenir où c’est grâce à la force des uns et des autres que chacun est capable de s’épanouir. Cela exige que nous restions inébranlables dans nos idéaux féminins, puissamment ancrés dans notre guidance intuitive et émotionnelle, et fermes dans notre désir de communier et de collaborer pour le plus grand bien de tous. Sans cela, les eaux vivifiantes du féminin gèlent dans un état faussement masculin dérangé, ou s’évaporent complètement, se vaporisant jusqu’à ce que la pluie nous ramène à la terre.

C'est une vision ambitieuse. C'est une vision à la fois individuelle et collective. J'imagine l'émancipation dans les appartements, où les personnes vivant en partenariat trouvent leurs idéaux de l'eau sur la pierre, ainsi que dans les maisons du gouvernement, où le collectif trouve l'équilibre grâce à la persévérance et changement gracieux.

N’oubliez pas que ce travail commence en vous. Lorsque vous parvenez à atteindre un peu plus de cet équilibre sacré dans votre vie quotidienne, cela a un effet d’entraînement – ​​tout comme les eaux féminines – sur ceux qui vous entourent. Et en tant que femmes, nous pouvons déplacer cette eau vivifiante et transformatrice des ruisseaux aux rivières et aux grands et vastes océans.

Ce travail commence à l'intérieur de nous. Comme toute vie. Nous sommes des femmes satisfaites. Nous sommes des actrices du changement. Nous sommes les créatrices d'une nouvelle vie et d'un nouveau mode de vie.

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Reproduit avec la permission de New World Library. 

Source de l'article:

LIVRE: La voie de la femme satisfaite

La voie de la femme satisfaite : reconquérir le pouvoir féminin
by Alanna Kaivalya.

Bien que les femmes aient aujourd’hui davantage de possibilités de faire leurs propres choix, de mener une vie indépendante et de bâtir une carrière prometteuse, nous traçons trop souvent notre chemin en suivant la trajectoire tracée par les hommes. En imitant ce que les hommes considèrent comme des objectifs et des stratégies souhaitables, nous nions nos qualités et nos désirs féminins les plus authentiques et les plus innés.

La voie de la femme satisfaite propose un chemin alternatif pour les femmes et pour toute personne qui souhaite se concentrer davantage sur le féminin que sur le masculin. Le chemin du féminin est tout simplement différent – ​​parfait en soi, mais intégral et complémentaire au chemin du masculin. Alanna Kaivalya montre comment l’incarnation de l’énergie féminine nous libère, nous détend et nous permet de manifester plus complètement les choses qui sont les plus importantes pour nous.

Pour plus d'informations et / ou pour commander ce livre, cliquez ici.  Également disponible en livre audio et en édition Kindle.

About the Author:

Alanna Kaivalya, Ph. D., est une auteure, éducatrice, conférencière et leader d'opinion dans le domaine de l'autonomisation des femmes et de la féminité. Elle a écrit cinq livres, développé des programmes de formation internationaux et enseigné à des publics du monde entier. Elle a obtenu un doctorat en études mythologiques et en psychologie des profondeurs du Pacifica Graduate Institute et a passé plus de vingt ans à étudier la psychologie, la condition humaine, la nature du féminin et de la féminité et la spiritualité orientale.

Son travail consiste à aider les femmes à mieux comprendre ce que signifie être une femme dans le monde moderne. Ses efforts quotidiens visent à offrir des ressources d'autonomisation via son site Web, notamment La femme satisfaite podcast, son blog, sa communauté exclusive de femmes et ses cours en ligne.

Pour en savoir plus et communiquer avec elle, rendez-vous sur LaFemmeSatisfaite.com.

Récapitulatif de l'article:

Le monde moderne est en pleine mutation, avec les femmes redéfinissent la féminité au-delà des structures patriarcales. Cela signifie aller au-delà de la dynamique du pouvoir hiérarchique et adopter autonomisation féminine comme une force d'équilibre, de leadership et de changement. En s'appuyant sur sagesse intuitive, collaboration et résilience, les femmes remodèlent le pouvoir et exploitent pleinement leur potentiel.

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